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Stéphanie de Samir Editeur


Sujets conseillés

Bonjour!

Je me présente: Stéphanie, nouvellement et très temporairement webmaster chez un éditeur

Nous sommes une maison d’édition libanaise spécialisée dans les livres de jeunesse et les ouvrages scolaires en langues française, arabe et anglaise. J'ai été engagée pour m'occuper du contenu web (newsletters, promotions...) et développer la communication de la société (facebook, twitter...). Je me retrouve à gérer la refonte totale du site et apprendre un tas de notions techniques et je suis complètement dépassée (et ça fait du bien de se plaindre!). J'ai eu l'accord du directeur général pour embaucher un vrai webmaster qui s'occuperait de toute la partie technique, la création du site, le suivi, le référencement, l'optimisation... mais le problème est que je ne sais pas où trouver cette personne, où passer l'annonce, sur quel site (même payant), dans quel journal, revue...

En attendant de trouver la perle rare qui (en se délocalisant bien sur au Liban) va me décharger de tout contact avec la technologie pour me permettre de replonger dans mes livres, je dois me mettre au gout du jour: le webmastering :smartass:

Je suis donc nouvelle, inculte, mais pleine (enfin ça dépend des jours) de bonne volonté! Je me plonge tout de suite dans vos posts pour éviter de poser des questions déjà traitées et me faire traiter de troll (pas tout à fait mais définition récemment apprise, j'adore!). :P

Sinon pour faire original(je sais sans même lancer de recherche que ce sujet a été traité 1 million de fois :shutup: ), joomla, drupal ou spip? je sais que drupal plus solide, mais joomla plus user friendly, et spip plus francophone... mais dans le cas spécifique d'un site en français / anglais / arabe avec e-commerce (pas énorme mais on espère) est ce que c ok joomla?

Une dernière chose, vous avez sans doute deviné que je parle beaucoup et je fais BEAUCOUP de digressions :)

Voila! présentation terminée!

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Bonjour, et bienvenue parmi nous.

Pour répondre à ta problématique, je vais poser une autre question :

Un fois le site entièrement refondu, qu'elles tâches aura votre webmaster? est ce que cela suffira à remplir ses journées?

Je demande cela, tout simplement parce que si les tâches du webmaster sont limités après la refonte, la justification du poste auprès du directeur général risque d'être difficile, et dans ce cas la, il aurait été peut être plus judicieux de faire appel à un presta pour le gros du travail

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Je crois plutôt qu'on va faire fuir le webmaster avec la charge de travail prévue sur ces deux années à venir :)

- refonte totale du site (mais je m'en occupe pour l'instant et ça risque de finir avant l'arrivée du webmaster)

- création de sites compagnons pour nos séries les plus importantes

- création d'un site majeur sécurisé pour les enfants

- création et gestion d'un forum de discussion (ou de deux forums si on fait aussi un forum enfants)

- les blogs, l'objectif à long terme est d'avoir plusieurs blogs spécialisés (général, enseignants, enfants(+selon les ages), monde arabe...)

- outils facebook (j'en ai vu plein, mais je ne sais pas si c'est le webmaster qui les prévoit ou si je dois aller direct chez un programmeur)

- création de jeux et concours mensuels, intégration de toutes nos vieilles ressources à distribuer sur le net

- updates journaliers, hebdomadaires et mensuels, veille concurrentielle, référencement...

+ tout ce que le webmaster proposera pour nous aider à vraiment établir notre présence sur le web.

je crois que ça fait déjà beaucoup, mais si ce n'est pas assez, on trouvera toujours un moyen de surcharger de travail notre gentil webmaster :)

Le directeur se rend compte de la charge de travail à effectuer, et il veut le meilleur résultat possible, je ne crois pas qu'il lésinera sur les moyens et les effectifs, un bon point pour lui :thumbsup:

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En effet, la c'est plutôt un poste à plein temps, mais attention tout de même, j'ai aussi l'impression, que pas mal de tâches ne sont pas du ressort de la même personne, en effet, la technique et le rédactionnel sont pour deux personnes de profils différents

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ben oui :D le rédactionnel et la stratégie marketing (offres promotions conception jeux concours) c'est moi! la technique et la gestion e-commerce c'est le webmaster!

mais reste encore à savoir où je vais poster mon annonce :unsure:

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mais reste encore à savoir où je vais poster mon annonce :unsure:

Au Liban la patience c'est en option ?

Quand on pose la question, il faut avoir un peu de patience pour avoir la réponse. J'ai répondu à ta question ici... Peut-être pas assez vite à ton goût :whistling:

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Si j'ai bien compris, il faut recruter au liban. A moins d'un salaire mirobolant, je ne vois pas de développeur français qui irait s'expatrier "juste" pour un boulot.

Il va falloir chercher au niveau local ;)

C'est pas juste un boulot :) C'est le soleil, les filles, la plage, la montagne, la neige, les boites de nuit, le hezbollah, les attaques israéliennes, les clichés quoi!

Il y a des personnes que la perspective d'une ou deux années d'expatriation attire et le salaire est évidement conséquent même s'il ne va pas être "mirobolant", ce n'est pas l'Irak non plus.

J'aimerai bien trouver quelqu'un au Liban, si je pouvais.

Et je sais que je vais me faire virer de cette discussion si on continue à parler de cette annonce, parce que le topic est présentation, pas petites annonces, donc je dois me modérer moi-même :shutup:

Au Liban la patience c'est en option ?

Quand on pose la question, il faut avoir un peu de patience pour avoir la réponse. J'ai répondu à ta question ici... Peut-être pas assez vite à ton goût :whistling:

C'est pas au Liban, c'est chez Stéphanie! un autre trait de caractère mis à nu dans cette présentation :blush:

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